2025年6月– date –

経営者は陥り易く、そして、抜け出しにくい 全ての組織は1オン1の集合体…先日のと...

自社でやってみての失敗体験…それが良かった 以前に自社で1on1を導入してみたので...

モノが言い易い環境をつくるための導入 古い体質の事業所で、先代からの風土もあり...

対話が持つポテンシャルを痛感 当初、「個々に話をしてみたところで、どうにかなる...

1on1は自分の“想い”を伝える事が出来る最適空間 役員・中間管理職・若手、最前線で...